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訪企拓崗在行動(dòng)之北汽福田篇

發(fā)表于: 2022-06-13 點(diǎn)擊:


   為深入貫徹落實(shí)2022屆全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作網(wǎng)絡(luò)視頻會(huì)精神,按照《教育部辦公廳關(guān)于開(kāi)展全國(guó)高校書(shū)記校長(zhǎng)訪企拓崗促就業(yè)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)的通知》(教學(xué)廳函〔2022〕3號(hào))和《黑龍江省教育廳關(guān)于開(kāi)展全國(guó)高校書(shū)記校長(zhǎng)訪企拓崗促就業(yè)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)的通知》,結(jié)合我校《書(shū)記、校長(zhǎng)訪企拓崗促就業(yè)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)工作方案(討論稿)》,按照工程應(yīng)用技術(shù)學(xué)院訪企拓崗整體部署,在學(xué)校黨委副書(shū)記王鳳華同志的帶領(lǐng)下,工程應(yīng)用技術(shù)學(xué)院訪企拓崗?fù)七M(jìn)小組部分成員,于2022年6月10日通過(guò)騰訊會(huì)議視頻連線的方式與北汽福田招聘主管曲霞進(jìn)行了交流。   

   北汽福田汽車(chē)股份有限公司(簡(jiǎn)稱(chēng)福田汽車(chē))成立于1996年,1998年在上海證券交易所上市,是中國(guó)品種最全、規(guī)模最大的商用車(chē)企業(yè),2021年,在福田汽車(chē)成立的第25周年,總銷(xiāo)量突破1000萬(wàn)輛,成為中國(guó)汽車(chē)工業(yè)史上首個(gè)銷(xiāo)量突破千萬(wàn)輛的商用車(chē)企、中國(guó)首個(gè)千萬(wàn)級(jí)“雙自主”商用車(chē)企、全球突破千萬(wàn)銷(xiāo)量用時(shí)最短的商用車(chē)企。海外累計(jì)出口65萬(wàn)輛,連續(xù)10年位居中國(guó)商用車(chē)出口第一,產(chǎn)品覆蓋全球110個(gè)國(guó)家和地區(qū)。

   福田汽車(chē)已形成集整車(chē)制造、核心零部件、汽車(chē)金融、車(chē)聯(lián)網(wǎng)、福田電商、二手車(chē)為一體的汽車(chē)生態(tài)體系,涵蓋整車(chē)、零部件、汽車(chē)后市場(chǎng)三大業(yè)務(wù)版塊。整車(chē)業(yè)務(wù)覆蓋卡車(chē)、大中客車(chē)、輕型客車(chē)、皮卡、工程機(jī)械與環(huán)境裝備、新能源汽車(chē)等6大業(yè)務(wù)單元及18個(gè)產(chǎn)品品牌。在超級(jí)動(dòng)力鏈層面,福田汽車(chē)與康明斯、采埃孚等全球合作伙伴,全球首創(chuàng)動(dòng)力鏈集成創(chuàng)新模式,成立福田汽車(chē)動(dòng)力集成創(chuàng)新中心PDIC,定制打造福田汽車(chē)第一條動(dòng)力鏈產(chǎn)品——“X超級(jí)動(dòng)力鏈”,引領(lǐng)中國(guó)商用車(chē)動(dòng)力系統(tǒng)變革。后市場(chǎng)業(yè)務(wù)著力服務(wù)生態(tài)建設(shè),覆蓋用戶(hù)從購(gòu)車(chē)到用車(chē)的全生命周期,積極拓展金融、二手車(chē)業(yè)務(wù),將智能科技融入服務(wù)體系,2020年,發(fā)布智能互聯(lián)業(yè)務(wù)品牌——會(huì)享福,著力推進(jìn)商用車(chē)后市場(chǎng)服務(wù)生態(tài)建設(shè)。

   線上交流過(guò)程中,北汽福田招聘主管曲霞向與會(huì)人員介紹了公司的崗位設(shè)置、職業(yè)規(guī)劃、薪資待遇等方面的企業(yè)情況,同時(shí)雙方就合作過(guò)程中的校企合作、產(chǎn)教融合展開(kāi)了討論。北汽福田提供的總裝、涂裝、焊裝崗位適合機(jī)電一體化技術(shù)、電氣自動(dòng)化技術(shù)、汽車(chē)檢測(cè)與維修技術(shù)專(zhuān)業(yè)學(xué)生。雙方認(rèn)為北汽福田汽車(chē)股份有限公司順應(yīng)企業(yè)內(nèi)外部競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境的變化,變粗放式人力資源管理為精細(xì)化人力資源管理,從簡(jiǎn)單的市場(chǎng)化運(yùn)作轉(zhuǎn)變?yōu)橐詷I(yè)績(jī)和能力為主線的人力資源經(jīng)營(yíng),在體現(xiàn)個(gè)人能力和價(jià)值的基礎(chǔ)上,更加注意企業(yè)文化的認(rèn)同和對(duì)公司的業(yè)績(jī)與貢獻(xiàn)。