5月8日上午，市人大副主任呂瑞晏帶領調(diào)研組來到我校，就職業(yè)教育人才培養(yǎng)情況進行調(diào)研。
在我校黨委書記麻昌杰和校長那生輝的陪同下，調(diào)研組首先參觀了我校學前教育實訓基地、第五學生公寓、食堂、醫(yī)學實訓樓，對我校的辦學目標、專業(yè)建設、實習實訓、學生管理等情況進行了考察。
隨后，調(diào)研組來到我校學術交流廳召開座談會。我校黨政班子成員、教師代表、學生代表參加座談。
座談會上，市教育局黨組書記、局長張學珩介紹了全市職業(yè)教育、人才培養(yǎng)等情況，就全市職業(yè)教育存在的問題進行了闡述，并提出了意見和建議。
我校校長那生輝介紹了我?；厩闆r，就我校職業(yè)教育人才培養(yǎng)情況從七個方面作了匯報。一是辦學定位更加明確。二是招生工作取得新突破。三是多措并舉確保就業(yè)質(zhì)量。四是師資隊伍建設取得新業(yè)績。五是專業(yè)布局更加合理。六是校內(nèi)外實習實訓基地建設不斷加強。七是社會服務能力不斷提高。
那生輝就人才培養(yǎng)工作中存在的主要問題，提出了意見建議。一是政府進一步簡政放權。二是加強師資隊伍建設。三是加大基礎設施投入力度。
我校黨委書記麻昌杰指出，在市委市政府及市教育、民政、人社、農(nóng)業(yè)等部門的大力支持下，我校招生等工作取得了很大的成績。但是，學校服務地方的能力還不夠強，服務地方經(jīng)濟的專業(yè)比較少，畢業(yè)生留在伊春工作的比例較低。今后，學校還要在引進高職專業(yè)人才和將人才留在伊春服務上，進行深入的探索與思考。
教師代表、大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導中心郭玉蓮教授就“雙創(chuàng)”工作中面臨的優(yōu)秀師資短缺、經(jīng)費不足、孵化器設備更換時間長、不匹配等問題進行了闡述。
呂瑞晏副主任就我校的人才培養(yǎng)情況談了六點認識。第一，科學研判是發(fā)展的基石。第二，合理的專業(yè)布局是發(fā)展的保障。第三，優(yōu)秀的師資是發(fā)展的不竭動力。第四，生源與就業(yè)良性循環(huán)是發(fā)展的源泉。第五，校內(nèi)外聯(lián)動是發(fā)展的助推器。第六，養(yǎng)成教育是人類發(fā)展的永恒主題。
最后，呂瑞晏對做好全市職業(yè)教育人才培養(yǎng)工作給出四點建議。一是希望市教育局要結合黨史學習教育活動，深入推進“我為群眾辦實事”實踐活動，充分發(fā)揮教育部門職能作用，順應人民期盼，辦好人民滿意教育。在我市實施“十四五”規(guī)劃當中，找準職業(yè)教育發(fā)展的定位，努力建設現(xiàn)代化的職業(yè)教育體系。二是希望我校努力建設現(xiàn)代化職業(yè)教育體系，探索新時期職業(yè)教育人才培養(yǎng)的育人方式方法，多元化辦學，統(tǒng)籌規(guī)劃職業(yè)教育專業(yè)設置，精準實施訂單及訂單培養(yǎng)，為我市培養(yǎng)出更多留得住、用得上、干得好的實用型人才。三是建議我校加大宣傳力度，爭取多方支持，推動落實《國務院關于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》，盡快尋找問題的癥結所在以及解決問題的辦法。四是建議我校提升高層次應用型人才培養(yǎng)能力，圍繞林業(yè)產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級的方向，擴大重點領域、品牌特色專業(yè)技術技能人才有效供給，提供教育、人才、產(chǎn)業(yè)、創(chuàng)新的有效銜接。這樣才能提升人才培養(yǎng)針對性、適應性，培養(yǎng)出適合我市乃至全省高質(zhì)量發(fā)展的人才。
